La inclusión laboral volvió a poner a Somos Movilidad entre las organizaciones destacadas de Antioquia. La entidad obtuvo el segundo lugar en la categoría Inclusión Laboral de Personas con Discapacidad de los Premios Inclusión Comfenalco 2026, en una competencia que reunió a 137 empresas, 23 de ellas inscritas en esta categoría.
El reconocimiento tiene detrás una cifra que refleja el alcance de esta apuesta: 24 de las 54 personas que trabajan en las Zonas de Estacionamiento Regulado (Z.E.R.) tienen algún grado de discapacidad. Es decir, cerca de la mitad del equipo vinculado a este programa está conformado por personas que han encontrado allí una oportunidad para incorporarse al mercado laboral.
La diversidad del equipo también se refleja en otros grupos que hacen parte de las Z.E.R. Allí trabajan 19 adultos mayores y 10 madres cabeza de familia, quienes desarrollan sus labores diariamente y hacen parte de la operación de la organización.
Más que un resultado en una premiación, el segundo puesto reconoce una manera de entender el trabajo: abrir espacios laborales en los que las condiciones particulares de cada persona no sean una barrera para acceder a una oportunidad. En este caso, la inclusión se traduce en empleo y en la posibilidad de que personas con distintas capacidades y trayectorias hagan parte activa de una misma organización.
Para Somos Movilidad, el reconocimiento representa además un impulso para seguir desarrollando estrategias de inclusión y equidad, con el propósito de que estas oportunidades trasciendan los discursos y tengan un efecto concreto en la vida laboral de quienes hacen parte de la organización.
La apuesta, de acuerdo con la entidad, es seguir ampliando esos espacios para que la inclusión se refleje en más oportunidades, reconocimiento y mejores condiciones laborales.
